Développement personnel et professionnel

Des solutions d’accompagnement professionnel et personnel, individuel ou en équipe pour développer vos compétences et vos potentiels.

Vous accompagner pour développer vos potentiels et vos talents.

Depuis 1998, NOW.be accompagne les organisations de toute taille dans leurs enjeux et objectifs stratégiques et opérationnels, tant sur le plan RH, que des stratégies Learning, du management, de l’amélioration des relations et communication interpersonnelle, sur le plan commercial etc.

Notre coeur de métier :  développer les compétences et les talents dans le plaisir, et partager nos méthodes et nos outils pour permettre à chacun d’améliorer son mieux-être et ses pratiques professionnelles.

 

Le développement personnel : s’accorder (enfin) du temps pour soi.

Mais il existe une étape clé pour y parvenir : celui de s’occuper de soi, personnellement, c’est à dire d’oser s’accorder un temps pour soi, de prendre soin de ses problématiques, de ses besoins fondamentaux, de dépasser ses difficultés personnelles et/ou professionnelles.

Pour répondre à vos besoins depuis de nombreuses années, NOW.be a développé, grâce à sa communauté du Campus des Coaches, une offre d’accompagnement et de services, et une équipe de consultants engagés à votre service.

Au plaisir de vous accompagner !

Nos offres pour vous accompagner

2 niveaux d’accompagnement

Accompagnement individuel

  • Collaborateurs
  • Entrepreneur.e.s
  • Managers
  • Top managers
  • Dirigeant.e.s

 

Pour quels objectifs ?

  • Construire un projet de transition professionnelle
  • Favoriser et accélérer son évolution de carrière
  • Renforcer et développer son leadership
  • Améliorer sa confiance en soi
  • Gagner en expérience, gagner du temps
  • Manager plus efficacement, de manière plus inspirante
  • Aider à la prise de décision
  • Mieux s’organiser, mieux gérer son temps
  • Améliorer sa communication aux autres
  • Conduire le changement et ses étapes clés
  • Gérer des situations de crise ou difficiles
  • Développer des compétences psychosociales pour gagner en performance et mieux-être (émotions, stress, confiance …)
  • Prévenir l’épuisement professionnel, le burnout
  • Mutualiser des best practices (RH, commerciales, managériales… )
  • Travailler son équilibre vie privée, vie professionnelle
  • Développer un réseau professionnel et interpersonnel

Accompagnement d’équipe

 

  • Comités de direction
  • Comités exécutifs
  • Tous collaborateurs
  • Equipes projets
  • Equipe managers
  • Nouveaux embauchés

 

Pour quels objectifs ?

  • Donner du sens, adhérer à un projet d’entreprise, à son équipe
  • Construire une vision d’entreprise, une culture commune
  • Bâtir une vision d’équipe
  • Elaborer une charte de valeurs pour donner sens à vos collaborateurs
  • Créer une communauté, engager vos équipes
  • Fédérer les collaborateurs en mode projet
  • Structurer et améliorer la collaboration, la coopération au sein de vos équipes
  • Dessiner et bâtir une Gouvernance inspirante
  • Apprendre à mieux se connaître pour mobiliser les potentiels et atouts de chacun
  • Améliorer l’efficacité et la performance de l’équipe
  • Piloter et mener des projets délicats
  • Faciliter les prises de décision
  • Conduire le changement au sein de vos organisations
  • Vivre positivement le changement
  • Manager et piloter en période d’incertitude
  • Développer le self-leadership de vos collaborateurs, au service du collectif
  • Identifier les compétences psychosociales de vos collaborateurs pour travailler plus efficacement
  • Prévenir les risques d’épuisement professionnel
  • Développer l’innovation et la créativité au sein de l’équipe
  • Sensibiliser à la RSE et en faire un projet d’entreprise

Nos consultants

A l’instar de nos formateurs, l’ensemble de nos consultants et coachs animateurs animent des séances de coaching et accompagnement d’équipe, en présentiel ou à distance via des méthodes et approches pédagogiques en adéquation avec notre ADN : rendre le participant acteur de sa progression à l’aide d’outils de réflexion dynamique, d’intelligence collective qui marque le participant durablement.

Une question ? Un projet ?

Vous souhaitez être accompagné dans un projet d’accompagnement d’équipe ? De coaching et développement personnel ?

 

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