BNP Paribas Luxembourg – Formation digitale à la sécurité au travail

4 modules ludopédagogiques de prévention et formation à la sécurité au travail

  • Année du projet : 2016
  • Secteur d' activité : Banques - Assurances
  • Produit(s) service(s) : Digital Learning
  • Détail produit(s) service(s) : E-Learning asynchrone
  • Thème(s) du projet : Qualité et sécurité
  • Thématique(s) : Culture Sécurité, Management sécurité, Prévention des risques et accidents

Présentation du projet

BNP Paribas Luxembourg a confié à NOW.be la conception et la production pédagogique de 4 modules digitaux de sensibilisation et de prévention à la sécurité au travail à destination de l’ensemble de ses collaborateurs du Luxembourg.

Il s’agit de 4 modules pour aborder 4 thématiques distinctes.

  • La sécurité au travail, c’est l’affaire de tous !
  • Les CTS
  • Les volontaires de la sécurité : s’engager !
  • Les règles fondamentales du secourisme : les gestes qui sauvent !

 

 

Galerie photos

Les objectifs du projet

  • Intégrer les enjeux essentiels de la sécurité professionnelle
  • Maîtriser les règles essentielles de sécurité au travail
  • Identifier les erreurs à éviter au quotidien
  • Agir efficacement en cas d'urgence et d'accident du travail

Le concept pédagogique proposé

 

Absorb Do Connect : notre méthode pédagogique pour créer des modules engageants et efficaces !

Absorb Do Connect est une méthode de conception pédagogique éprouvée et structurante, fondée par William Horton, auteur, conférencier et pédagogique américain, pour penser et concevoir des activités d’apprentissage tant au sein de formations présentielles que de modules digitaux !
La méthode Absorb Do Connect est une approche puissante pour traduire des objectifs pédagogiques en activités pratiques, engageantes et efficaces au service de la transmission de connaissances, savoir-faire et savoir-être.

 

Le dispositif en détail

  • Modules E-learning asynchrones

    MODULE 1 : « La sécurité, c’est l’affaire de tous »

    • Faire de la sécurité, l’affaire de tous et rappeler ou acquérir les fondamentaux de la sécurité au travail
    • Acquérir les bonnes pratiques
    • Comprendre les erreurs à éviter
    • Connaître le cadre légal
    • Cibles : L’ensemble des collaborateurs , soit +/- 4 000 personnes

     

    MODULE 2 : « Les CTS »

    • Confidentiel
    • Cibles : L’ensemble des agences BNP Paribas Luxembourg

     

    MODULE 3 : « Les volontaires de sécurité : S’engager ! »

    • Intégrer les rôles et responsabilités des volontaires
    • Maîtriser les règles de sécurité
    • Maîtriser les démarches et formalités à entreprendre
    • Maîtriser les gestes de premier secours
    • Cibles :  +/- 400 personnes

     

    MODULE 4 : « Les règles fondamentales du secourisme. Les premiers gestes qui sauvent »

    • Rappeler les actions de prévention essentielles et étapes à respecter lors d’un incident au travail
    • Acquérir les premiers gestes qui sauvent
    • Cible : Tous les collaborateurs

Vous souhaitez une démonstration de ce projet ?

Nous organisons un workshop dédié avec votre équipe pour découvrir, tester l’expérience apprenante, et affiner votre besoin.

Nous contacter info@now.be

Budget

BNP Paribas Luxembourg – Formation digitale à la sécurité au travail

Approche budgétaire

15 à 20 000 € HT

Nos budgets varient en fonction de multiples caractéristiques : la durée du projet final, le nombre de modules ou modalités produites, de la conception pédagogique, de la scénarisation, de la création graphique/design, de la production de médiats, d’activités d’ apprentissage et animations, du développement, des tests, jusqu’à la livraison du dispositif et/ou modules de formation.