#OFF Ce qu’une formation n’arrive pas à faire, une scène le déclenche en 10 minutes
Le #OFF du 17 septembre à 2026
12h – 13h
Ce qu’une formation n’arrive pas à faire, une scène le déclenche en 10 minutes
Multiplier les formations, les notes de service et les plénières sans voir les comportements bouger d’un pouce : c’est précisément le mur que le théâtre d’entreprise fait tomber. Parce que transmettre de l’information ne suffit pas, ce qui embarque une salle et fait vraiment bouger les comportements, c’est ce qu’elle ressent.
Le principe : mettre en scène des situations vraies pour susciter l’émotion, favoriser l’identification et ouvrir la voie à de nouveaux comportements. Dans ce #OFF, on vous raconte l’histoire d’une organisation qui a fait ce pari : le défi de départ, les coulisses de la conception, ce que ça a déclenché dans la salle, et les conseils concrets pour oser ce format chez vous.
Au programme de l’émission
- Le point de départ : un message important à faire passer (ou un comportement à faire évoluer) que les approches classiques n’arrivaient pas à ancrer.
- Pourquoi le théâtre plutôt qu’une plénière : ce qui se joue dans les premières minutes quand on remplace les slides par une scène.
- Les coulisses de la conception : comment de vraies situations de terrain deviennent des saynètes justes et crédibles, co-construites avec les équipes.
- La mécanique qui capte : les ressorts qui font qu’une salle décroche du téléphone, rit, et se reconnaît.
- Faire ressentir plutôt que dire : l’émotion comme moteur de la prise de conscience, y compris sur des sujets sensibles.
- Ce que ça change vraiment : attention, climat, appropriation, les bénéfices concrets observés côté organisation.
- Les conseils pour oser : quand ce format vaut le coup, comment s’y prendre, et les pièges à éviter.
Notre Expert invité
Les animateurs
Le concept du #OFF
Tous les 15 jours, le vendredi à 12h, NOW.be vous donne rendez-vous pour une émission #OFF Live interactive de 50 à 60 min afin de découvrir de nouveaux concepts, de nouveaux outils, projets ou expériences et partager, avec nos experts, des conseils sur de nombreux sujets RH, formation, digitalisation, management, travail à distance, collaboration, prévention, diversité et inclusion, qualité de vie au travail, RSE, cohésion d’équipe, commercial, innovation. Venez participer !
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