#OFF Le 100e OFF, un moment à célébrer ensemble !

Après un parcours professionnel auprès de grandes organisations privées ou publiques et éducatives dans les domaines de la Communication, des Ressources humaines, de l’emploi, Véronique a réorienté sa carrière et le sens de son projet professionnel vers les métiers de l’accompagnement et développement personnel.

Formée à de nouveaux outils et approches cognitives, Véronique accompagne les personnes (adultes, jeunes publics) et les équipes à se transformer et à honorer en toute confiance l’expression de SOI, un SOI tout en authenticité en leur proposant une perspective décalée et ludique.

Véronique aime mettre les individus et les collectifs en énergie. Elle travaille donc beaucoup sur les dynamiques.

Accompagner les transformations c’est commencer, prendre vie, et c’est aussi et surtout passer à l’action !

Véronique participe aussi au projet des 4 Héros intérieurs.

Ses thèmes de spécialisation :

• Intelligence collective
• Orientation scolaire et professionnelle
• Facilitation du changement,
• Développement des Talents,

Laure débuté sa carrière professionnelle en tant que chargée de développement commercial et relation client CRM (après des études de droit !) il y a plus de 20 ans, dans les domaines de la communication et formation comportementales, au sein d’une agence pionnière (Théâtre à la Carte) dans l’utilisation des techniques théâtrales et atouts du comédien, comme puissant moyen de communication, de formation et de changement  au sein des organisation.

Progressivement, Laure a orienté ses missions vers des enjeux d’actions de communication interne/externe, d’organisation d’événements de promotion, de communication et marketing de l’offre, se hissant petit à petit dans la sphère de la conception pédagogique de dispositifs de formation/sensibilisation en mixant de nouvelles modalités d’apprentissage, de plus en plus digitale (vidéos, e.learning, Voting system).

En 2017, Laure a rejoint NOW.be, un partenaire de longue date avec qui nous rêvions de collaborer ! Objectif :  contribuer au développement de l’organisation à tous les étages : positionnement, cibles, structuration des offres, marketing de l’offre, catalogue de formations, création de dispositifs et parcours blended pour les aspects marketing et pour partager la richesse des solutions de NOW.be à nos clients en menant des actions de promotion, de communication et de présentation de notre vision, de nos méthodes, de nos outils pour développer les compétences de vos équipes, de vos managers, de vos formateurs.

Passionnée de musique, de ciné et de théâtre entre autres, Laure est aussi passionnée de sport (elle a fait le tour du monde du tennis) et participe à la modernisation du mouvement sportif français au sein de l’association Rénovons Le Sport Français.

Son crédo et leitmotiv : Identifier et développer les talents et trésors de chacun pour développer son projet de vie, créer des équipes projets performantes et engagées dans une réussite collective et dans le plaisir !

Ses thèmes de spécialisation

• Communication : print, web, plan de communication
• Organisation et animation d’événements
• Marketing de l’offre, plan markerting
• Co-conception de dispositifs formation
• Gestion et coordination de projets
• Enjeux et problématiques managériales & RH
• Enjeux de Diversité et Inclusion
• Relation Client
• RSE

Sabine est consultante, conceptrice, formatrice et coach.

Depuis plus de 15 ans, elle accompagne les managers et leurs équipes de travail dans des changements opérationnels qui visent l’équilibre entre l’efficacité au travail et le développement des personnes.

Elle a exercé pendant 5 ans, au sein d’une banque européenne, le métier d’analyste financier, de manager et de responsable réseau de 5 agences 30 personnes. Depuis 2005, elle continue de développer ses deux passions : l’économique et le social. En 2007, elle développe une activité de conseil en management.

Sabine détient un Master en Sciences sociales et un Master en Sciences économiques de l’Université Libre de Bruxelles (ULB). Elle détient aussi, depuis 2005, un Master en Gestion fiscale (Solvay Business School, ULB) et est diplômée en consultance en développement personnel et relationnel (inspiration Gestalt). Graduée de l’école internationale des chefs (EIDC Canada), elle est agréée par le Centre mondial de Sociocratie comme consultante et formatrice en entreprise, selon les principes d’intelligence collective et de gouvernance participative. Elle est formée en animation et création d’Activité Ludo-Pédagogique (ALP), ainsi qu’en communication non violente  (CNV) et analyse transactionnelle. Elle est certifiée comme formatrice et coach des modèles Roues des talents, MBTI et Manager en couleur.

Sabine est partenaire membre de NOW.be depuis maintenant 10 ans et est  responsable du pôle Formation.

Passionnée par le sens des choses elle s’attelle à créer des environnements sociaux qui permettent aux membres d’équipes, de communauté de se sentir, libre et heureux pour changer les choses ensemble.

Ses thèmes de spécialisation :

• La formation de formateurs
• Le travail et management à distance
• Formation au management
• Formation à l’animation de réunions
• formation à la communication digitale
• Formation commerciale
• Formation à l’accompagnement au changement
• Stratégie, conseil en gouvernance et sociocratie

Depuis 1994, Patrick conçoit et supervise le lancement de projets innovants ayant un objectif commun : l’élévation.

L’élévation des compétences, l’élévation des consciences… Il met son talent de vulgarisation et ses compétences en gestion de projet e-learning au service de NOW.be depuis 2005. Son focus : placer en permanence l’apprenant au centre d’un apprentissage agréable, expérientiel, diversifié, calibré pour capter l’attention et assurer la rétention.

Depuis tout petit, il se passionne pour le développement personnel, le fonctionnement du cerveau humain, l’assouplissement de l’esprit et la transmission des soft skills. Auteur de nombreux ouvrages de développement personnel aux Editions Eyrolles :

•  » Merci mon stress ! « 
•  » Enfin libre d’être moi « 
•  » Heureux si je veux « 
• « La Puissance du mental « 
•  » Le Management toxique « 

Patrick est également consultant,  formateur, conférencier, coach ICF et coach personnel spécialisé dans l’ACT (Acceptance and Comittment Therapy) et l’ANC (Approche Neurocognitive et Comportementale).

Il invite ses audiences à reprendre leur vie en main en détournant le fonctionnement normal de leur cerveau à leur avantage.

Directeur de collection aux Editions Eyrolles, il a créé et dirige les collections « Neurosciences et vie au travail » et « Moi puissance moi ».

Lecteur assidu, bassiste amateur, il aime apprendre et poursuivre son propre développement personnel, convaincu qu’on ne peut élever les gens que jusqu’où on est soi-même capable de s’élever…

Adepte de l’expérience, il est formé aux ALP (Activités Ludo-Pédagogiques) car on intègre mieux et plus profondément ce que l’on expérimente et partage activement avec d’autres. Pour lui, une formation est un espace d’expériences, destiné à faire passer à l’action sur la base d’une nouvelle expertise.

Ses thèmes de spécialisation

• Prévention du stress ( collaborateurs et managers )
• La qualité de vie au travail
• Accompagnement d’équipe, de dirigeant(e)s
• Coaching individuel et développement personnel
• Equilibre personnel et professionnel

Florence est formatrice professionnelle d’adultes, consultante et coach.

Après 9 ans d’expérience terrain dans la formation de conseillers clientèle et de managers, elle décide de prendre son envol pour guider les formateurs occasionnels dans les bonnes pratiques de la conception et l’animation de formation.

Son parcours l’a conduite à devenir consultante en ingénierie pédagogique pour diverses entreprises et organisations.

Bienveillance, tolérance et adaptation sont les piliers sur lesquels Florence base son travail. C’est donc naturellement qu’elle s’est donnée pour mission de modifier la place de l’apprenant pour le mettre au cœur de son apprentissage en intégrant la gamification en formation.

Florence a rejoint l’équipe de Now depuis 2021 et forme aux Activités Ludo-Pédagogiques et Numériques (ALPN).

Ses thèmes de spécialisation

• Formation de formateurs
• Ludopédagogie
• Activités Ludo-Pédagogiques (ALP) et Numériques (ALPN).
• Ingénierie de formation
• Coaching de formateurs occasionnels
• Digitalisation de formation

Natacha a des croyances chevillées au corps. Pour elle, l’intelligence culturelle, la capacité de communiquer avec n’importe qui, n’importe où, est cruciale pour se développer dans notre monde diversifié ! Natacha vient en aide pour transformer les différences culturelles en leviers stratégiques. Son parcours multiculturel (français-allemand-finlandais) a nourri sa passion indéfectible pour les défis interculturels. Entre les différentes cultures, elle ne voit que des ponts.

Elle accompagne ainsi les entreprises, les institutions, les équipes et les individus à développer leur intelligence culturelle et les mentalités inclusives afin d’être efficace dans un contexte international :

Ses thèmes de spécialisation :

• L’intelligence culturelle
• Management de l’interculturel
• Méthodes Agiles
• Gestion de projets
• LEadership
• Négociation

Le cœur de métier de Christophe est son métier de cœur : l’accompagnement des Hommes vers leurs objectifs.

Cadre de santé en institution psychiatrique depuis 1997, coach professionnel,  praticien narratif, consultant et formateur,  Christophe trouve du sens à accompagner et développer les compétences de ceux qui veulent reprendre leur vie en main, en plaçant l’andragogie (pédagogie  pour adultes) au centre de sa démarche de transmission.

Le tout, si possible dans le plaisir et la légèreté (Oui, c’est compatible…).

Ses trois principales activités ont trouvé des déclinaisons au fur et à mesure du temps. C’est ainsi qu’il anime aussi aujourd’hui des Groupes d’Entraide Entrepreneuriale dans sa région (Cannes et environ) et des ateliers thérapeutiques autour des émotions, de la dépression, de l’anxiété et du changement (grâce à la méthode Lego Serious Play).

Formé à la PNL en 2007, aux fondamentaux du coaching en 2008, au coaching génératif par Robert Dilts et Stephen Gillighan en 2011, à l’analyse transactionnelle, puis certifié MBTI en 2013, Christophe aime diversifier son cadre de référence afin de répondre au plus près des besoins de nos clients (et patients).

En outre, Christophe a eu l’honneur d’être président de l’antenne Côte d’Azur de l’ICF (International Coach Federation) de 2011 à 2013.

Passionné de Neurosciences et Neurolearning, Christophe anime des conférences et formes à l’intégration des bénéfices des sciences cognitives dans vos formations.

Ses thèmes de spécialisation :

• Neurosciences, Neurolearning
• Ludopédagogie
• Gestion des émotions
• Prévention et gestion du stress
• Gestion de conflits
• Violence en milieu professionnel et hospitalier
• Entreprenariat
• Coaching et accompagnement des talents

Après des études universitaires dans la gestion de projet, Charles a vécu plusieurs expériences professionnelles dans différents secteurs d’activité (univers musical, organisme de formation, startups, sport).

Après avoir créé sa propre structure de conseil aux entreprises et une belle aventure entrepreneuriale riche d’apprentissages, Charles a rejoint les équipes de NOW.be pour contribuer à son développement dans les domaines de la sensibilisation et de la formation professionnelle et ses nombreuses évolutions pédagogiques, numériques et technologiques, mais aussi dans les domaines de l’organisation d’événements et l’accompagnement des équipes qui font fasse à tant de défis de transformations.

Passionné par la relation client, Charles vous accompagne à identifier vos besoins et à vous proposer des solutions innovantes mais surtout efficaces.

Dans la vie, Charles aime le cinéma, les voyages, la musique, le sport et surtout le PSG.

Ses thèmes de spécialisation :

• Gestion de projets
• Problématiques Managériales et RH
• Stratégie et projets de formation
• Digitalisation, numérique
• Méthodes de travail, Travail à distance, hybride,
• Collaboration et coopération
• Bien-être au travail
• Diversité et inclusion
• Efficacité professionnelle
• Relation client
• Développement commercial
• Techniques de vente, négociation
• Animation d’équipes, de communautés
• Valeurs et projet d’entreprise
• Créativité et innovation
• Développement personnel, softskills
• Prévention des risques, sécurité au travail
• Qualité et Environnement
• RSE

Yvan aime par dessus tout réenchanter la collaboration d’équipe et les formations pour offrir un supplément d’âme à vos collaborateurs, à vos services et à vos produits.

Diplômé en psychosociologie et ergonomie, puis en coaching d’équipe à l’université Paris Dauphine, Yvan a développé une approche active et ludopédagogique orientée projet dans ses formations de formateurs et de jeunes managers. Successivement coordonnateur RH Formation, Pilote e-learning et stress opérationnel au ministère de la Défense, puis manager d’une équipe d’ergonomes spécialistes en facteur humain qui développe des équipements ou logiciels simples et utiles dans l’armée de Terre, Yvan accompagne et forme aussi des étudiants dans deux universités parisiennes (Paris 8 et Paris 13).

Pour décupler l’impact de ses activités passionnantes, Yvan a libéré sa créativité et le héros du monde digital sur internet qui existent en lui. Il est ainsi devenu formateur en ligne avec une plateforme de web marketing, tout en un.

Yvan utilise sa passion pour la ludopédagogie, sa vocation pour le coaching professionnel, sa curiosité pour les outils digitaux et son goût des relations humaines pour vous aider à développer votre projet, avec votre identité unique et surtout en étant aligné sur vos valeurs et vos compétences. C’est donc tout naturellement qu’Yvan a rejoint NOW.be en 2017 pour notre plus grand bonheur, en tant que concepteur, formateur mixte et digital et à présent référent pédagogique et référent handicap.

Ses thèmes de spécialisation :

• Formation de formateurs
• Formation à la digitalisation
• La conception de parcours Blended Learning : digital et présentiel
• Innovations pédagogiques
• La Ludopédagogie
• Formation managériales
• Management et animation d’équipe
• Développement personnel

Fondateur de Ahermes en 1991, directeur et fondateur de NOW.be en 1998, Xavier Van Dieren est expert de la formation comportementale, en innovations pédagogiques et Ludopédagogie.

Expert en conception et productions de dispositifs et parcours de sensibilisation, communication et formation Hybrides et Blended Learning qui mixent toutes les formes d’apprentissage.

Il est concepteur, formateur et animateur d’ateliers, de formations présentielles et distancielles sur de nombreuses thématiques, essentiellement managériales et formation de formateurs.

Xavier est également conférencier, coach et animateur d’ateliers de développement personnel depuis 20 ans.

Auteur, il a, dans un premier temps, publié des ouvrages sur le digital learning, avant de cofonder le séminaire « À la découverte de mes héros intérieurs » inspiré de l’analyse transactionnelle et de la psychologie jungienne, sur lequel il a fondé ses travaux et publié son dernier livre, chez Eyrolles,  « Réveillez vos 4 héros intérieurs ».

Ses thèmes de spécialisation :

• Concevoir des parcours et dispositifs hybrides et Blended Learning : digital et présentiel.
• Former à la Ludopédagogie au service de la formation et de l’apprentissage.
• Former aux bénéfices des Neurosciences et prévenir les Neuromythes.
• Former et développer les compétences des animateurs formateurs.
• Accompagner la transformation digitale des organisations.
• La formation en management, gestion des conflits et prise de parole en public.
• Facititer tout processus d’organisation, de décision, de management à l’aide d’Activités Ludo-Pédagogiques (ALP) et Numériques (ALPN)
• Former le corps enseignants et éducatifs à de nouvelles méthodes, outils et approches pédagogiques.
• Animer des stages de développement personnel, individuel ou en équipe

En parallèle d’une grande carrière dans les secteurs de la formation professionnelle, du service, du transport public à des fonctions successives de chef de projets, conseiller formation, administrateur, manager commercial, et de direction générale, avec notamment la responsabilité du pilotage de grands projets de développement d’offres commerciales, de stratégie de changement, Cedric a toujours cheminé afin de mieux se connaître, de mieux définir son projet de vie.

Et à force de stages en développement personnel, de coaching et de formation, Cedric a acquis la conviction que l’être humain est le plus heureux quand il est connecté à ce qui a du sens, lui donne du plaisir et lui apporte de l’abondance.

Ainsi Cedric s’est formé à de nombreuses techniques et approches d’accompagnement des particuliers, des dirigeants, des organisations.

Aujourd’hui, Cédric est consultant auprès de nombreuses organisations, formateur, et est devenu facilitateur d’épanouissement !

Ses thèmes de spécialisation :

• Management des organisations
• Coaching grand(e)s dirigeant(e)s
• Accompagnement du changement
• Formation de formateurs, neurosciences
• Développement personnel
• Activités-Ludo-Pédagogiques
• Facilitation