La philosophie d’entreprise

Une méthode pour apprendre à réfléchir, à dialoguer, à échanger et à argumenter individuellement et collectivement sur des sujets professionnels et sociétaux.

La philosophie est une activité qui, par des discours et des raisonnements, nous procure la vie heureuse.

Epicure

question - philosophie d'entreprise 2

La philosophie, c’est quoi ?

La philosophie est une discipline qui n’est pas réservée qu’aux philosophes ou enseignants. Elle s’adresse à tous. Elle n’est ni une thérapie, ni un coaching, mais elle est une discipline qui ouvre un chemin de travail personnel, en soi, de réflexion sur soi et son environnement global et de maîtrise de soi.
La philosophie s’apparente donc à un art du bien-être, de vivre apaisé, équilibré.
Socrate, illustre philosophe grec du 5ème siècle avant J-C, était le défenseur fervent de l’idée selon laquelle chacun de nous porte en soi le savoir et la connaissance, sans en avoir une vraie conscience. Selon Socrate, pratiquer l’art du questionnement et la maïeutique permettrait de les découvrir.
Il nous a ouvert la voie en faisant du questionnement le point de départ du raisonnement, de la pensée et de l’interrogation à propos du sens des situations de notre existence.

 

 

 

Philosophie en entreprise

Confrontées à de perpétuelles transformations ou défi majeurs que ce soit sur le plan économique, des méthodes de travail, de la gouvernance, sur le plan éthique, social ou environnemental, les organisations engendrent de nouveaux rapports, de nouveaux comportements, une attente ou volonté d’engagement et de responsabilité.
C’est ici que la philosophie d’entreprise prend tout son sens ! En questionnant les collaborateurs à titre individuel, en équipe, sur les valeurs, leurs visions d’un sujet, d’un projet, d’une transformation, l’entreprise proposer d’apporter, par l’art du questionnement et de la pensée, du sens, de la réflexion et une recherche possibles d’actions positives.

Travailler notre système de pensée permet d’avoir une influence positive sur sur notre existence, nos actions, nos valeurs.

 

 

 

 

Sur quels sujets philosopher ?

 

  • L’entreprise de demain
  • Les valeurs d’entreprise
  • La responsabilité
  • La coopération
  • L’innovation
  • Le bonheur au travail
  • Le sens du travail
  • La réussite

 

 

 

  • Entreprendre
  • Le bien-être au travail
  • L’engagement
  • La différence
  • La diversité
  • Le pouvoir
  • Le mérite
  • etc

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Nos ateliers

 

Café Philo

Proposez à vos équipes de démarrer leur journée sur un temps philosophique de réflexion, de créativité, fédérateur sur le sujet de votre choix.

 

  • Format 1h
  • 15/20 pers max  /  animateur

 

Atelier Philo

A l’occasion d’un séminaire par exemple, ou avec récurrence, une fois par semaine, ou par mois, proposer un temps dédié à la Philosophie à vos équipes.

 

  • Format 1h30 à 3h
  • 15/20 pers max par atelier / animateur

 

Pause Lunch Philo

Vous recherchez une idée pour animer une pause déjeuner de vos équipes, lors d’un séminaire ? Vous souhaitez proposer un échange Philosophique mais avez peu de temps ?

 

  • Format 1h à 1h30
  • 15/20 pers max / animateur

Afterwork Philo

Réunissez vos collaborateurs en fin de journée, le temps d’un apéro Afterwork philosophique pour échanger, débattre, réfléchir, conceptualiser dans un climat de détente propice.

 

  • Format 1h30 à 2h
  • 15/20 pers max par / animateur

Les objectifs et bénéfices de la philosophie en entreprise

Pour les collaborateurs

  • Apprendre à mieux se connaître et à connaître ses collègues
  • Construire son raisonnement, son argumentation, sa pensée
  • Apprendre à écouter
  • Oser s’exprimer, prendre la parole
  • Construire un véritable échange avec les autres
  • Développer des relations humaines harmonieuses
  • Prendre du recul et redonner du sens à son travail
  • (Re)Définir ou clarifier des valeurs individuelles et collectives
  • Résoudre des questions, problématiques personnes et collectives
  • Enrichir sa culture générale

 

 

Pour les organisations

  • Libérer la parole
  • Agir pour le bien-être des équipes
  • Créer un moment convivial, ressourçant où l’imaginaire, les émotions, la créativité, le dialogue ont leur place.
  • Améliorer les relations interpersonnelles et la cohésion d’équipe
  • Accompagner les collaborateurs ou managers dans un travail de réflexion sur leurs propres valeurs
  • Développer certaines compétences ou softs-skills
  • Mettre en oeuvre une culture ouverte du dialogue, de l’échange, de la concertation, de l’écoute, de l’intelligence collective favorable au changement
  • Réfléchir en commun pour travailler plus efficacement en équipe
  • Résoudre des problématiques sociétales

En savoir +


La philosophie, du grec ancien signifie littéralement « amour de la sagesse » est une démarche personnelle (et collective) de réflexion critique et de questionnement sur le monde, sur la connaissance et sur l’existence humaine.

La philosophie est une activité de réflexion (et moins d’opinion), de création, de méditation, de débats, d’échanges, de définition et d’analyse de concepts ou de sujets clés tels que :

Quelques idées de sujets possibles :

 

  • La nature
  • Les droits et devoirs
  • La liberté
  • Le mal, le bien
  • La vérité

 

 

  • Le bonheur
  • La beauté
  • La justice
  • La sagesse
  • La loi
  • Etc

La philosophie est née au VI avant J.-C. en Grèce,

Plus précisément dans les villes d’Asie Mineure, alors formant partie de la L’empire grec. C’est à ce moment que l’homme commence à se questionner sur les grandes idées (le Vrai, le Bien, le Beau) et les disciplines philosophiques apparaissent : métaphysique, logique, éthique et esthétique.

 

L’être humain possède la capacité innée de penser. Tous les hommes pensent en permanence, que ce soit parce qu’ils doutent de certaines choses, qu’ils réfléchissent à certaines situations, qu’ils aient besoin de se créer une opinion propre ou bien qu’ils s’étonnent devant certaines choses qu’ils ont envie de mieux connaître. La philosophie est l’amour de la sagesse, l’envie d’étendre nos connaissances, d’aller au-delà de l’évidence, de réfléchir sur nos doutes et/ou problèmes, c’est ce besoin humain de trouver la vérité. Mais comment la philosophie est-elle née ? Sur toutComment.com, nous vous expliquons quelle est l’origine de la philosophie.

Sources https://education.toutcomment.com

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Pour aller + loin

  • Les systèmes et les écoles philosophiques
  • Classification des systèmes philosophiques
  • Les grandes divisions de l’histoire de la philosophie

 

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