NOW.be vous propose le Serious Game « Manager à distance« , un module riche d’entraînement, de perfectionnement et d’apprentissage qui propose une interface multi-paramètres pour construire un mode de management adapté à la distance et le tester à travers de nombreuses situations.

Publics cibles

  • Managers
  • Chefs de projets
  • Encadrants d’équipes multi-sites

Caractéristiques

  • 30 min
  • FR/ EN /  GER / POR / TUN / POL
  • Modulable selon les besoins

Le teaser

 

Objectifs pédagogiques du Serious Game

 

Au cours de ce module digital de formation, vous aurez l’occasion de vivre et expérimenter des situations concrètes et pratiques pour atteindre les objectifs pédagogiques suivants :

  • Instaurer des règles pour travailler efficacement à distance.
  • Savoir quand communiquer dans le virtuel ou dans le réel.
  • Créer de la cohésion et développer le sentiment d’appartenance.
  • Développer l’autonomie sans perdre le contrôle.
  • Anticiper et pallier les situations d’isolement et de démotivation.
  • Mettre en place le bon niveau de reporting.

 

Les + du Serious Game :

 

  • Immersion réaliste et authenticité des situations professionnelles proposées.
  • Une profondeur et finesse de dialogues.
  • Un fort niveau d’interactivité.
  • La possibilité de faire des erreurs favorables à l’apprentissage et de les rattraper. (Ancrage mémoriel).
  • Une analyse fine des comportementaux adéquats et des compétences à développer.
  • 3 scénarios de difficultés croissantes.
  • Conçu avec PwC, Natixis et Orange
  • Débriefing détaillé.
  • Data-visualisation.
  • Outils à télécharger pour mettre en œuvre les acquis.

 

Les points forts de nos Serious Game

  • Pédagogie active.
  • Expertise thématique.
  • Game Design.
  • Réalisme et authenticité des situations.
  • Gamification engageante.

 

 

Illustrations du module

Notre partenaire

 

EN SAVOIR +

Notre approche et ADN

Nos productions digitales, nos formations, nos ateliers et méthodes d’apprentissage sont fondées sur les travaux et recherches en Neurosciences et bénéfices de la Ludopédagogie. Nos Activités Ludo-Pédagogiques (ALP) présentielles ou digitales offrent ainsi une structure d’apprentissage modulable qui permet de s’adapter à une variété infinie de contextes, thématiques et publics.

Elles placent les apprenants au cœur d’un apprentissage actif et éclosif (andragogie). Les apports notionnels sont également transmis au cœur des activités.

EN SAVOIR + À PROPOS DE NOTRE ADN ET VISION DE LA FORMATION

 

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